Daniel Sachi6 mar6 min.Gestión OrganizacionalLo indispensable de una buena inducciónUna mala inducción de personal es como el mal comienzo de un libro. No importa qué tan interesante se ponga después, no seguirá leyendo
Daniel Sachi14 dic 20215 min.Desarrollo PersonalAprende a ayudarte a ti mismo, sé tu propio coachUn coach nos puede ayudar a resolver muchas cosas, pero nosotros también podemos hacerlo, utilizando parte de sus técnicas.
Daniel Sachi1 dic 20216 min.Desarrollo PersonalLo imprescindible de hacerse prescindibleSer imprescindible en una empresa, muchas veces suele ser una celda y otras tanto nuestro camino al éxito.
Daniel Sachi21 sept 20215 min.Capital HumanoEl liderazgo solo no alcanza…La administración y gestión pueden ser pesadas y aburridas, pero son el condimento necesario para un buen liderazgo
Daniel Sachi6 abr 20214 min.Capital HumanoEl trabajo de mentor, un beneficio para dosGenerar mentores en la organización tiene el doble efecto de ayudar a mejorar las competencias internas y a revalorizar a las personas
Daniel Sachi26 may 20174 min.Capital HumanoCuál es la diferencia entre Capital Humano y Recursos Humanos: La evaluación de desempeñoLa evaluación de desempeño debe ser una herramienta de mejora, no un trámite administrativo o un deber formal.
Daniel Sachi18 abr 20173 min.Capital HumanoTransformando Recursos Humanos en Capital HumanoCuando el cuidado de las personas requiere al menos el mismo empeño que el cuidado del resto de nuestro capital