El liderazgo efectivo no se trata de controlar, sino de inspirar. En esta historia exploro cómo la agilidad y la transformación digital redefinen la forma de guiar personas y organizaciones hacia un futuro más colaborativo, humano y sostenible.
Si nadie está al mando... ¿quién diablos lleva el timón?
Cuando tus equipos están auto-organizados nunca llegas a hacerte esta pregunta.
Sigue leyendo y aprende cómo.