El egoísmo como enfermedad de las organizaciones
Habitualmente hablamos del ego como un defecto, enfocándonos en cómo es percibido por los demás, sin embargo, existe otra perspectiva a...
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Desde hace más de 27 años, Recreando Empresas a partir de sus Fortalezas Internas y Agilizando la Transformación Digital
Notas sobre capital humano, organización, procesos, proyectos y más
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Como cultivar la felicidad en la vida empresarial
El tema de hoy es algo que seguro nos hace pensar en nuestras empresas de manera diferente. ¿Alguna vez te has dado cuenta de que en la...
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Cómo formar equipos de alto rendimiento
Desde mi experiencia. después de muchos años de formar equipos y muchos de ellos exitosos, hay varias estrategias que he usado y son...
Daniel Sachi
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Cómo contratar mejor y encontrar al candidato ideal
Como todos sabemos, el objetivo de los reclutadores es conseguir a la persona adecuada, al candidato ideal para un puesto determinado,...
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- 24 may
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Cómo hacer una buena gestión del capital humano
Si queremos saber cómo estamos gestionando el capital humano de la organización, fijemos indicadores que nos permitan seguir esta gestión
Daniel Sachi
- 25 abr
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¿Qué características conducen a un alto nivel de satisfacción laboral?
Aumentar la satisfacción laboral tiene muchos beneficios, pero no todo se arregla fácilmente, y hay que trabajar duro
Daniel Sachi
- 25 ago 2021
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Hands-on o Heart-on (Manos o Corazón a la obra)
Siempre es bueno poder meter manos en la operación para ayudar a nuestra gente, pero es mucho mejor si le agregamos el corazón.
Daniel Sachi
- 29 jul 2021
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“No muerdas el anzuelo” (Historias personales de liderazgo)
Las palabras de aliento y los gestos de apoyo, grandes o pequeños, son las herramientas que los buenos líderes deben usar permanentemente.
Daniel Sachi
- 20 may 2021
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Aprovecha al máximo tu trabajo creando lo necesario para disfrutarlo
La gran mayoría de nosotros tenemos que trabajar para vivir, pero tratemos de hacer que el hacerlo sea una forma más de disfrutar la vida
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- 2 feb 2021
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Cómo cambiar los hábitos de las personas fomentando y manteniendo nuevos comportamientos
Cambiar nuestros hábitos y comportamientos es difícil, pero muchas veces necesario. Cambiar los de la organización lo es aun más
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- 10 dic 2020
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Mal comportamiento en el lugar de trabajo
Cuando ves malos comportamientos de personas en la organización, no seas condescendiente...
Daniel Sachi
- 26 nov 2020
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IKIGAI: Una vida con propósito y sentido para personas y organizaciones
Como personas, tener un propósito en la vida cambia diametralmente como la vivimos.
A las organizaciones les pasa lo mismo
Daniel Sachi
- 29 oct 2020
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Cultura y clima organizacional: Juntos, pero no amontonados
Si la cultura organizacional no puede lidiar con los factores de cambio del clima interno, entonces no es una buena cultura
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- 31 oct 2017
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Si usted es estúpido, que sea temporal…
En todas las organizaciones hay estúpidos. Aquí, ya habrá algunos de ustedes revolviéndose en sus asientos pensando que esta es una...
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- 5 sept 2017
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Uso de la jerga o cómo hacer que el otro no nos entienda
Hablar con terminología sofisticada que solo conocen unos pocos, no nos hace más inteligentes, solo nos hace más incomprensibles…
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- 25 abr 2017
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Aprender de los errores o perder el margen de maniobra
Despersonalizar el error ayuda, no solo en no poner énfasis en la culpabilidad, sino en permitirnos aprender
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- 6 abr 2017
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Motivación (o los secretos de hacer hacer)
La motivación es justamente el motor de las acciones y por ello es bueno saber algo de su mecánica
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- 3 abr 2017
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La seguridad informática y el diván
¿Pensamos alguna vez en los sentimientos o estados de ánimo de nuestro personal al enfrentarnos a un problema de vulneración en seguridad?
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Los malos hábitos y el desgaste cultural
Los malos hábitos no se corrigen con reglas sino con ejemplos…
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- 14 mar 2017
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La retroalimentación como buena práctica en diversos escenarios
¿Tienes la costumbre de responder siempre las consultas o propuestas de tus proveedores?
¿Promueves el feedback de jefes a colaboradores?
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